عنوان شغل : مدیر کل معماری، تضمین کیفیت و کنترل پروژه ها
محل سازمانی : معاونت فنآوری اطلاعات
مدیر مستقیم : معاون فنآوری اطلاعات
محل جغرافیایی: تهران

حوزه مسئولیت های کلیدی

*رعایت چارچوب معماری کلان سازمان و سیستم های مدیریتی سازمان
*راهبری فرایند ارزیابی معماری های مختلف جهت تعریف و طراحی همه جانبه معماری فنآوری اطلاعات
*مسئول جمع آوری نیازمندی های کسب و کار به منظور تضمین این موضوع که نیازمندی های کوتاه مدت و بلند مدت کسب و کار توسط معماری هدف گذاری شده پوشش داده و پشتیبانی می شوند
*مشارکت فعال در فرایند ارزیابی و انتخاب کلیه سیستم ها و برنامه های کاربردی جهت تضمین تناسب و انطباق همه جانبه معماری فنآوری اطلاعات
*عمل نمودن به عنوان نقطه تماس اصلی در سازمان فنآوری اطلاعات جهت کلیه مسائل و موارد مربوط به معماری سیستم های اطلاعاتی و نرم افزار
*همکاری در انتخاب، طراحی و یکپارچه سازی یک محیط فنآوری اطلاعات تماماً یکپارچه سیستم های BSS/OSS/ERP
*مدیریت پیمانکاران و یکپارچه ساز ها در طول طراحی و پیاده سازی یکپارچه سازی
*مسئول برنامه ریزی ظرفیت برای تمامی سیستم ها و برنامه های کاربردی فنآوری اطلاعات جهت تضمین این موضوع که تمامی منابع فنآوری اطلاعات برای پشتیبانی از رشد کسب و کار بدون وقفه برآورد شده اند
*راهبری تمام و کمال فعالیت های تضمین کیفیت در حوزه فنآوری اطلاعات در کل چرخه حیات پیاده سازی تمام سیستم ها و برنامه های کاربردی که با جمع آوری نیازمندی ها آغاز می گردد.
*تعریف، طراحی و پیاده سازی استراتژی و متدولوژی تضمین کیفیت
*عمل نمودن به عنوان یک متخصص در خصوص موضوعات تضمین کیفیت و کنترل کیفیت و راهنمایی منابع فنآوری اطلاعات جهت تضمین اینکه در کلیه پیاده سازی ها استاندارهای مورد انتظار کیفیت رعایت شده است
*مدیریت کلیه فعالیت ها و درخواست تغییرات از حوزه های عملکردی مختلف شرکت جهت تضمین اینکه بدرستی و براساس اولویت های کسب وکار در دستور کار قرار گرفته اند
*مدیریت نسخه (releasee) های سیستم ها، برنامه های کاربردی و فعالیت های پیکربندی جهت تضمین قابلیت ها و ارتباطات عملکردی بین کلیه سیستم ها و برنامه های کاربردی فنآوری اطلاعات
*مدیریت پروژه های فنآوری اطلاعات از ابتدا تا انتها
*مدیریت منابع مدیریت پروژه و اختصاص مدیران پروژه به پروژه ها
*ارایه گزارش در خصوص توسعه همه جانبه استراتژی تکنولوژی، طرح ها و بودجه ها
*همکاری در پروژه ها و اولویت هایی که از نظر عملردی با هم در ارتباط هستند به منظور ارتقای عملکرد و سودآوری شرکت
*نظارت بر کارایی کارکنان و مسئول آموزش و توسعه تخصص های مورد نیازآنها

صلاحیت های مورد نیاز
*مدرک لیسانس در رشته مهندسی فنآوری اطلاعات، مدیریت فنآوری اطلاعات و یا معادل آن مورد نیاز است
*مدرک کارشناس ارشد مدیریت کسب و کار (MBA) و یا مدیریت فنآوری اطلاعات مطلوب است
*مدرک حرفه ای ITIL به عنوان یک مزیت محسوب می گردد

تجربیات کاری
*حداقل 15 سال تجربه مفید با ارایه مستندات درزمینه توسعه، استقرار و پشتیبانی برنامه های کاربردی
*تجربه در زمینه معماری فنآوری اطلاعات مورد نیاز است
*تجربه در زمینه تضمین کیفیت و کنترل کیفیت فنآوری اطلاعات و آشنایی با کیفیت برتر مورد نیاز است
*تجربه در مدیریت پروژه های بزرگ فنآوری اطلاعات مورد نیاز است
*سابقه کاری در زمینه سیستم های پشتیبان کسب و کار در شرکت های مخابراتی مورد نیاز است
*تجربه کار در صنعت مخابرات ترجیحاً در یک اپراتور مورد نیاز است
*تجربه مدیریت تیم های بزرگ IT ، بودجه و منابع مورد نیاز است

مهارت ها و صلاحیت ها
*دارا بودن روابط اجتماعی خوب مورد نیاز است
*توانایی کار در موقعیت های تحت فشار و پراسترس
*توانایی تجزیه و تحلیل ریشه یابی و حل مشکل
*مهارت های انگیزشی بالا
*برقرای ارتباط به راحتی به زبان انگلیسی (مکالمه و نوشتاری)
*توانایی برنامه ریزی و سازمان دهی
*مهارت تجزیه و تحلیل ریسک
*مهارت های حل مشکل

درخواست